Заполнение журнала вводного инструктажа по пожарной безопасности и охране труда на рабочих местах предприятия

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 703-35-33 доб. 738 . Это быстро и бесплатно!

Система стандартов безопасности на трудовых местах предусматривает ведение книги учета, в которой отмечается прохождение персоналом соответствующего обучения.

Документ подтверждает исполнение руководством предприятия предписаний по охране труда и предъявляется при проверках инспекторов. Форма и правила ведения журнала регистрации на рабочем месте по инструктажу технике безопасности содержатся в приложении к ГОСТу 12.0.004-2015.

Журнал вводного инструктажа

Система мер по охране труда включает ряд обязанностей руководителей предприятий, среди которых — обучение работников безопасным действиям на производствах.

Способ выполнения предписания — знакомство устраиваемых специалистов с правилами охраны труда. Сотрудники допускаются до выполнения функционала только после специального обучения. Подтверждают исполнение предписаний записи в книге учета.

Трудовой кодекс предписывает каждому предприятию разработку системы нормативной документации, в которой регулируются вопросы безопасной деятельности специалистов (ст. 212 ТК РФ).

Поэтому для соблюдения требований законодательства руководители обязаны сформировать либо купить журнал регистрации инструктажа на рабочем месте.

В документ вносятся данные о сотрудниках, прошедших обучение, инструкторах, передавших знания.

Ознакомиться с техникой безопасности должны специалисты, которые устроились на предприятие, практиканты, командированные граждане, представители сторонних организаций, которые выполняют обязанности на производстве.

Проводится инструктаж инженерами по безопасности труда, а также сотрудниками, уполномоченными для этих целей.

Журнал учета позволяет контролировать сроки знакомства с обновленной информацией в сфере безопасности труда. Это помогает снижать число производственных травм, обеспечивает безопасное эксплуатирование оборудования.

Оформляется книга учета по правилам Межгосударственного стандарта 12.0.004-90.

Для чего нужно вести журнал учета инструктажей по электробезопасности

Инструктаж по электробезопасности признан обязательной процедурой на предприятиях, в которых применяется оборудование, проводящее электрический ток.

Мероприятия необходимы как сотрудникам, так и руководству. Работники обучаются безопасной работе и взаимодействию с техникой. Начальники смогут отчитаться перед проверяющими органами.

Инструктаж без фиксации в документации недействителен, поэтому данные заносят в специальный журнал.

Оформление журнала выполняется по правилам документооборота и законодательным нормам.

Контролируют соблюдение процедуры вводного инструктажа по электробезопасности представители Росстехнадзора и иные исполнительные органы.

При невыполнении требований предприятию могут грозить штрафные санкции.

В случае происшествий (аварий, травм и т. д.) надлежащим образом оформленная документация станет доказательством того, что работодатель уведомил пострадавших об опасности работы с оборудованием и обучил качественному выполнению трудовых обязанностей на производстве.

Чем грозит отсутствие журнала

Отсутствие журнала или несвоевременное его ведение считается нарушением требований законодательства, указывается в Кодексе об административных правонарушениях (ч.1 ст. 5.27.1).

К работодателю, который допустил к работе на электрическом оборудовании неаттестованных специалистов, будут применены меры административного взыскания.

Штраф для организации составит от 50 до 80 тыс. рублей.

Инспектор может применить наказание и к должностным лицам, которые организуют обучение и инструктаж по работе с оборудованием.

Это начальник предприятия и лицо, ответственное за электрохозяйство (п.1.2.9 Пр. от 13.01 2003 г. №6 ПТЭЭП).

Нарушение правил эксплуатации электроустановок повлечет наложение штрафа на специалиста в размере от 1 до 2 тыс. рублей. (ст. 9.11. КоАП). С должностных лиц будет взыскана сумма от 2 до 4 тыс. рублей. Штраф юридических лиц составит от 20 до 40 тыс. рублей.

Помимо мер административного взыскания, возможна и уголовная ответственность. Происходит это при несчастных случаях на предприятии, если к ним привело бездействие либо неквалифицированное обучение в сфере охраны труда, а также не было принято мер для предотвращения нарушений.

Журналы по охране труда

Мероприятия сферы безопасности труда осуществляются по ряду направлений, поскольку требуется информировать работников о нормах безопасности, проводить инструктажи, принимать противопожарные меры, обеспечивать безвредное обращение с электрооборудованием и т. д.

Каждый вид мер фиксируется в журналах учета. Это помогает контролировать выполнение законодательных требований, разбираться в причинах получения травм на производстве.

Нормативные акты сферы безопасного труда предусматривают ведение нескольких учетных книг в организации.

В каждой отражается проведение необходимых мероприятий.

В журнале регистрации вводного инструктирования фиксируется знакомство с нормами поступивших в компанию специалистов.

В специальной книге учета отмечаются инструктажи целевого характера. Отдельный журнал отводится под фиксацию утвержденных инструкций по безопасной работе с оборудованием.

Разработана форма журнала, посвященная учету и регистрации инструктажа противопожарной безопасности.

Организации имеют право вести другие книги учета и фиксировать данные в соответствующих документах. Такие журналы отражают специфику деятельности предприятия и число штатных сотрудников.

Правила проведения внепланового инструктажа по охране труда

Внеплановое обучение мерам охраны труда обязательно для принимаемых на работу специалистов, практикантов и т. д. Без соблюдения данного требования работодатель не может допустить к работе. Закрепляет необходимость инструктирования ст. 212 ТК РФ.

Внеплановое обучение проводится в любой отрезок рабочего времени, четких сроков законодательством не предусмотрено.

Ответственны за внеочередное доведение информации по безопасности мастера смены, начальники отдела, руководители цехов, главные кладовщики и т. д.

В качестве преподавателей могут выступить руководитель производства и специалист, отвечающий за технику безопасности в компании.

Инструктажи должны включать обновленные данные по обеспечению безопасности на трудовом месте. Поводом для внепланового обучения на предприятии могут служить изменения в нормативных актах РФ, касающиеся обеспечения безопасности и вносящие существенные поправки в инструкции.

Требуется внеочередное инструктирование при установке обновленного производственного оборудования, изменении технологии либо модернизации производства.

Поводом провести внеплановое обучение специалистов служат нарушения правил производственной деятельности в цехе либо отделе предприятия. Внеочередные проверки знания стандартов и правил безопасности производятся надзорными органами.

Обучение требуется организовать для всех сотрудников вне зависимости от смены и графика труда, т. к. несоблюдение правил безопасности приводит к нарушениям производственного процесса.

Утверждены стандарты ведения журнала по внеплановому обучению безопасному труду. В книге необходимо указать дату инструктажа, зафиксировать подписи участников обучения. В отдельной графе указываются причины внепланового обучения.

Журнал инструктажа по пожарной безопасности

Работодателям организаций требуется обучить сотрудников мерам пожарной безопасности. Для этого существуют специальные занятия — вводные, внеплановые и т.д. Сведения об уроках фиксируются в журнале. Форма книги учета утверждена приказом МЧС РФ от 12.12.2007 г. N645.

Право проводить инструктаж имеет специалист, ответственный за противопожарную безопасность. В крупных корпорациях назначаются представители в каждом подразделении.

Ответственным лицам требуется пройти обучение и аттестацию, затем быть утвержденными приказом директора.

Разработаны правила по ведению журнала учета. Книга должна содержать указание периода проведения инструктажа, ФИО и даты рождения обучающихся, их профессии, должности.

Указывается вид обучения, ФИО преподавателя.

Визируется учетная книга подписями работников и инструкторов.

Документ необходимо прошить, пронумеровать и опломбировать.

Учетный журнал отдается на подпись директору производства.

Книги учета инструктажей хранятся 3 года (п. 870 разд. 10.4 приказа Минкультуры РФ от 25.08.2010 г. №558).

Образец журнала вводного инструктажа по охране труда

Необходимость фиксировать факты организации обучения безопасности труда в специальной книге учета продиктована пунктом 2.1.3 постановления, утвержденного требованиями Минобразования и Минтруда.

При заполнении формуляров используются стандарты ГОСТ 12.0.004-2015. На обложке бланка требуются следующие данные: название документа, наименование предприятия, дата начала заполнения формуляра. Для переданных в архив книг учета прописывается момент окончания внесения записей.

В главной части документа необходимы следующие данные: время инструктажа; ФИО инструктора, дата его рождения, специальность и пост; отдел компании, в который он направлен; подписи прошедших обучение; ФИО ответственного сотрудника.

Как заполнять журнал учета инструктажей по пожарной безопасности

Фиксировать обучение мерам противопожарной безопасности требуется в книгах учета. Вести журналы обязаны организации любых форм собственности. На занятиях инструкторы сообщают утвержденные нормативы и обучают эффективным действиям при пожаре.

Отвечают за инструктаж сотрудники отделений МЧС, представители МВД, инженеры по технике безопасности и иные должностные лица с необходимой квалификацией.

На предприятиях можно разрабатывать специальные программы в соответствии с видом деятельности организации. Регистрации в ведомствах пожарного надзора таких обучающих проектов не требуется.

Заполнение журнала инструктажа на рабочем месте ведется по нормам, прописанным в приказе №645 от 12.12.2007 г. В 1 графе указывается порядковый номер обучающего урока, во 2 — дата обучения.

Колонка 3 отводится под указание даты ввода в действия инструкции. В 4 графе отмечают вид обучения.

В следующих колонках прописываются код и номер инструкции, плановый период перепросмотра документа. Последние 2 графы занимают ФИО и специальность инструктора, подписи обученных граждан. Визируется документ подписью ответственного специалиста.

zakonadmnin
Не нашли ответа на свой вопрос?
Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
  • +7  (499) 703-35-33 доб. 738 (Москва)
  • +7 (812) 309-06-71 доб. 391 (Санкт-Петербург)
Это быстро и бесплатно!
   
Не нашли ответа на свой вопрос?
Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
  • +7  (499) 703-35-33 доб. 738 (Москва)
  • +7 (812) 309-06-71 доб. 391 (Санкт-Петербург)
Это быстро и бесплатно!
   
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: